| Liczba godzin: |
8
|
| Limit miejsc: |
(brak limitu) |
| Zaliczenie: |
Zaliczenie na ocenę |
| Rygory zaliczenia zajęć: |
zaliczenie na ocenę
|
| Literatura uzupelniająca: |
Wieczorek St.,Ergonomia,TARBONUS,Kraków-Tarnobrzeg,2014
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r.Kodeks pracy(t.j.Dz.U. 2018)
|
| Metody dydaktyczne - inne: |
Wykład, prezentacja multimedialna, dyskusja.
|
| Literatura: |
Horst W.M.,Ergonomia z elementami bezpieczeństwa i ochrony zdrowia w pracy,Wprowadzenie,WPP,Poznań 2011
Koradecka D.(red.)Bezpieczeństwo pracy i ergonomia T.I i II,CIOP,W-wa 1999,
Rączkowski B.,BHP w praktyce,ODDK,Gdańsk 2017
|
| Efekty uczenia się: |
W1.Ma uporządkowaną i podbudowaną teoretycznie wiedzę ogólną w zakresie podstaw ergonomii i jej zadań.
W2.Ma uporządkowaną teoretycznie wiedzę w zakresie podstaw bezpieczeństwa i higieny pracy.
W3.Zna środowisko materialne stanowiska pracy
U1.Potrafi pozyskiwać informacje z literatury przedmiotu oraz ustawodawstwa U2.Potrafi zastosować zasady ergonomii w życiu i pracy zawodowej
U3.Potrafi zastosować zasady bhp na stanowisku pracy.
|
| Metody i kryteria oceniania: |
Po zakończeniu wykładów przeprowadzony zostanie test sprawdzający wiedzę teoretyczną wyniesioną z wykładu. Ocena z modułu zależeć będzie od liczby punktów uzyskanych w wyniku napisanego testu teoretycznego wg przyjętego kryterium.
|
| Zakres tematów: |
Pojęcie ergonomii; elementy składowe ergonomii; podstawy prawne; ergonomia korekcyjna i koncepcyjna; zasady ergonomii ;ergonomia w projektowaniu maszyn i stanowisk pracy; proces projektowania bezpiecznego stanowiska pracy; kształtowanie struktury przestrzennej; regulacje prawne z zakresu bhp z uwzględnieniem przepisów związanych z wykonywana pracą(obowiązki pracodawcy i pracownika);czynniki niebezpieczne ,szkodliwe i uciążliwe w środowisku pracy; profilaktyczne badania lekarskie i ich rodzaje; techniczne bezpieczeństwo pracy; wypadki przy pracy i choroby zawodowe; zasady udzielania pomocy przed medycznej; ochrona przeciwpożarowa.
|
